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従業員がのびのびと働きやすい職場環境・風土を作ることは、           
中山 優子
            
 顧客満足へと繋がります。                         
 
当事務所は、「企業の発展」「利益性向上」の一助となるべく、「女性ならではの視点」を大切にしたアドバイスを心掛けながら、社会保険・労働保険の法的な諸手続きはもちろんのこと、社内の環境整備から従業員教育まで一貫したお手伝いをさせていただきます。 
                 
                     
                                                                   

助成金情報

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職場の不満改善へ助成金への取組

現在、人手不足がメイン課題となっている 「建設」「介護」「保育」「看護」 = 「重点4分野」 の事業主に対し、次のとおり、支援が行われる方針を掲げました。 雇用管理改善・・・事業主に対する支援の拡充、雇用管理アドバイザーの有効活用を進める。 潜在有資格者の掘り起し・・・都道府県に1つしかない、ナースセンター、...

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小規模事業者持続化補助金

事業主様必見です! 小規模事業者持続化補助金 この助成金は、持続的な経営に向けた経営計画に基づく、小規模事業者の地道な販路開拓(創意工夫による売り方やデザイン改変等)などの取組みを支援するため、それに要する経費の一部を補助するものとなっております。 全国商工会連合会との委託に基づき、各都道府県商工会連合会に設...

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社労士・行政書士中山優子法務事務所

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